Біздің компания қызметкерлерінің арасында «ҚР Еңбек сіңірген және Құрметті энергетик» атағын иеленгендер бар. Елімізде энергетиканы дамытуға қосқан үлесі үшін Шымкент қаласы мен Түркістан облысы әкімдерінің және Энергетика және коммуналдық шаруашылық басқармасының Құрмет грамоталарымен ондаған қызметкерлеріміз марапатталды.

Компания өз қызметкерлерінің кәсіпқойлығын, шығармашылық тәсілін, өзара сыйластығын, амбициясын және ынтымақтастығын жоғары бағалайды.

Стратегияны және корпоративтік саясатты қалыптастыруға компанияның барлық қызметкерлері қатысады, сондықтан компанияның саясаты барлық қызметкерлердің құндылықтарын көрсетеді.

Корпоративтік саясаттың негізгі мақсаттары:

- басқару, адами капиталды дамыту және пайдалану.
- Электр энергетикасы саласындағы жоғары білікті, өндірістік, әкімшілік және басқарушы қызметкерлер үшін неғұрлым қолайлы ұйым болу керектігі.
- Жалпы құрылымда ол мүмкіндігінше тиімді жұмыс істеу үшін тиімді команда құру және оның әрбір мүшесі үшін орын табу.
Компанияда үздіксіз жетілдіру атмосферасы - үнемі оқуға және жаңа табыстарға жетуге ұмтылу әрекеті бар. Ол үшін білім алуға қол жеткізуге, кәсіби дайындық курстарын ұйымдастыруға, Теориялық оқытуға, қызметкерлердің аттестациядан өтуіге қажетті жағдайлар жасалған.

Қызметкерлердің мүдделілігін арттыру үшін білікті қызметкерлерді тартуға, оларды ұстап қалуға және қойылған міндеттерге қол жеткізуге, Компанияда қызметкерлердің материалдық және материалдық емес уәждемелері іске асырылады.